创业要融资,要营运数据

但此时,您的财务总监(CFO)到位了吗

  • 财务团队建设难

    财务团队
    建设难

    一般财务人员难胜任内控设计及税务筹划工作
  • 财务人员稀缺

    高水平
    财务人员稀缺

    招聘到合适的CFO迟迟没有时间表
  • 价格昂贵

    价格
    昂贵

    年薪大几十万的CFO,挤占了本不宽裕的创业资金
  • 工作不饱和

    工作
    不饱合

    CFO空余时间多,费效比低
  • 会计师事务所强于审计

    会计师事务所
    强于审计

    但缺乏企业财税经验,难以直接提升企业财税能力

会计人员

现阶段企业需要考虑配置的人员

  • 企业会计人员

    企业会计人员

  • 会计人员流动大

    会计人员流动大

    人员流动频繁,
    企业招聘会计人员压力大
  • 工作能力不够全面

    工作能力不够全面

    一般会计人员,
    往往仅长于财务某一方面,业务能力不够全面
  • 工作成效不易评估

    工作成效不易评估

    企业负责人通常不精于财税业务,
    对会计人员的工作成效不易评估
  • 工作量不均衡

    工作量不均衡

    一般中小企业,会计人员通常仅于
    报税期间工作量较大,其余时间工作较轻闲
  • 工作衔接易出现脱节

    工作衔接易出现脱节

    会计人员频繁更替,
    易造成会计工作衔接及资料整理出现脱节

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财税顾问常见问题

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